目标制定更明确

围绕企业战略目标拆解部门及个人目标，减少目标偏离现象； 同步员工之间的关键目标设定，确保全员目标高度协同透明。

执行过程更清晰

根据任务完成情况，实时更新目标进度，让团队成员心中有数； 通过自定义规则实现目标任务的智能追踪提醒，降低超期风险

看板分析更直观

可视化数据看板查看目标信息及执行状态，提升目标管理水平； 及时发现并调整不合理的目标设定，提高目标执行及完成效率。